本区党群工作部制订的人才住房补贴指导意见，结果实施的时候由于没按其中的规定来，导致申请补贴的人才没办法享受补贴，这种情况是否没法处理，或者说有什么好的途径可以争取属于自己的利益。
在您描述的情况下，如果党群工作部制定的人才住房补贴指导意见没有得到正确执行，导致符合条件的人才无法享受应有的补贴，这实际上构成了一种行政不作为或行政违法。以下是对这种情况的法律分析以及可能的解决方案：
规范性文件的法律效力：党群工作部制订的人才住房补贴指导意见，如果符合法定程序，应当具有法律效力，申请人才应当享有相应的权利。
行政不作为或违法：如果实施过程中没有按照指导意见执行，导致人才无法享受补贴，这可能构成行政不作为或行政违法。
权利救济途径：根据《中华人民共和国行政诉讼法》等相关法律规定，公民、法人或者其他组织认为行政行为侵犯其合法权益的，有权向人民法院提起诉讼。
首先可以尝试与党群工作部进行协商，说明情况，要求其纠正错误，并按指导意见执行。
申请行政复议：
如果协商不成，可以向同级人民政府或者上一级党群工作部门申请行政复议。
提起行政诉讼：
如果行政复议也不解决问题，可以向人民法院提起行政诉讼，要求法院判决党群工作部履行其职责，按照指导意见给予补贴。
收集证据：
在采取上述任何措施之前，应当收集相关证据，包括但不限于申请材料、指导意见文件、相关通知、沟通记录等，以证明自己的权利受到侵害。
法律援助：
如果经济条件不允许，可以申请法律援助，由法律援助机构指派律师提供帮助。
媒体报道：
虽然情况可能较为复杂，但并不意味着无法处理。通过合法的途径，如协商、行政复议、行政诉讼等，您可以争取到自己的合法权益。在整个过程中，保持冷静、理性，依法行事是关键。
提醒：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。