拖欠薪资申请法律援助

我是一名货车司机,经人介绍给个人老板开车,开车两月老板不给工资,不干了之后就给了几千块钱,剩余工资,一直拖着不给,现在是电话不接微信也不回

律师回复


法律分析

  1. 劳动关系认定:你经人介绍给个人老板开车,虽然没有签订书面劳动合同,但这种实际提供劳动并获取报酬的行为,已经形成了事实劳动关系。即使老板是个人,只要符合劳动关系的构成要件,你的权益就受法律保护。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分 。在你的情况中,你受老板安排开车工作,获取劳动报酬,符合劳动关系的特征。
  2. 工资支付规定:《中华人民共和国劳动法》第五十条明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。老板拖欠你工资的行为明显违反了这一法律规定。
  3. 法律援助条件:根据《法律援助条例》,经济困难的公民在请求支付劳动报酬等事项上,可以申请法律援助。你作为货车司机,被拖欠工资,生活可能因此受到影响,符合经济困难的情形,可以申请法律援助来维护自己的权益。

解决方案和建议

  1. 收集证据
    • 工作证据:准备能够证明你为老板工作的证据,如出车记录、货物运输单据、工作微信群聊天记录(如果有涉及工作安排和沟通的内容)等,这些可以证明你工作的事实和工作时长。
    • 工资证据:收集与工资相关的证据,例如你们之间关于工资数额、支付方式的微信聊天记录、电话录音等。如果之前收到过部分工资,银行转账记录也能作为重要证据,证明工资发放情况。
  2. 申请法律援助
    • 提交申请:你可以向当地的法律援助机构提出申请。一般来说,你需要填写法律援助申请表,并提交相关证明材料,包括你的身份证、经济困难证明(例如低保证、社区出具的经济困难证明等,如果确实无法提供经济困难证明,法律援助机构会进行核查)以及上述收集的关于工作和工资的证据材料。
    • 等待审核:法律援助机构会对你的申请进行审核,审核通过后,会为你指派律师为你提供法律援助服务。
  3. 维权途径
    • 协商解决:在申请法律援助过程中,如果可能,尝试与老板再次沟通,通过电话、短信或微信等方式,明确告知他拖欠工资是违法行为,要求他尽快支付剩余工资。沟通记录可以作为后续维权的证据。
    • 劳动监察投诉:你也可以向当地劳动监察部门投诉,提交你的证据材料,劳动监察部门会对老板的行为进行调查,责令其支付工资。
    • 劳动仲裁或诉讼:如果协商和劳动监察投诉都无法解决问题,法律援助律师会根据具体情况,帮助你申请劳动仲裁或者提起诉讼。通过法律程序强制老板支付拖欠的工资,并可能要求支付经济补偿等。

提醒:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

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