项目经理王某全权负责的项目未能签订施工合同，但他与劳务公司签了劳务合同导致材料损失问题。该如何解决？

建筑公司任命王某为某项目的项目经理，并委托其全权负责此项目，但是项目后来没谈成，没有与建设单位签订施工合同，公司也就没有干，而项目经理拿着委托和任命文件找劳务公司签字了劳务合同，劳务公司购买了材料造成了损失

律师回复

在这个案例中，涉及到的主要法律问题包括合同法、委托代理关系以及合同责任。以下是对问题的法律分析以及解决方案建议：

确认合同有效性：
首先确认王某与劳务公司签订的劳务合同是否合法有效。如果合同无效，则损失应由王某个人承担。
如果合同有效，则需进一步分析合同条款，确定责任归属。
责任归属：
如果合同有效，建筑公司作为王某的委托人，可能需要承担相应的责任。建筑公司可以：
- 与劳务公司协商，尝试通过减少损失或部分赔偿来解决。
- 调查王某的行为，如果王某的行为超出授权范围，则可能要求王某承担部分或全部责任。
法律途径：
如果协商不成，建筑公司或王某可以采取法律途径解决。可以考虑以下措施：
- 向法院提起诉讼，要求劳务公司返还材料损失。
- 如果王某的行为超出授权范围，追究王某的个人责任。
预防措施：
建筑公司应完善内部管理制度，加强对项目经理的授权和监督。
在未来项目中，确保与建设单位签订施工合同后再进行其他合同签订。

建筑公司需要根据具体情况，评估合同的有效性以及责任归属，并采取相应的法律措施。同时，建议建筑公司加强内部管理，防止类似事件再次发生。在处理过程中，应尽量通过协商解决，以减少时间和成本。

提醒：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。