职业性骚扰

公司老板职业性骚扰 微信有聊天证据 在公司也说过骚扰的话有录音但是没人脸可以报警吗

律师回复

根据您提供的情况，您可能面临的是职业性骚扰的问题。以下是对您的情况进行法律分析后提供的建议：

法律分析：

1. 性骚扰的定义：

2. 性骚扰是指任何形式的性侵犯或性骚扰行为，包括言语、行为或视觉材料，这些行为可能使某人感到不舒服、受威胁或冒犯。

3. 证据的重要性：

4. 您提供的微信聊天记录和录音可以作为证据，证明公司老板存在性骚扰行为。

5. 报警的条件：

6. 在中国，性骚扰属于违法行为。根据《中华人民共和国刑法》和《中华人民共和国反性骚扰法》，性骚扰行为可能构成犯罪。
7. 即使没有人脸，只要能够证明是同一人的声音或文字，这些证据仍然可以用来报警。

解决方案和建议：

1. 报警：

2. 您可以报警，向警方提供微信聊天记录和录音作为证据。警方会根据《中华人民共和国刑法》和《中华人民共和国反性骚扰法》进行调查。

3. 收集更多证据：

4. 如果可能，收集更多证据，如目击者的证言、其他同事的录音或视频等，以增强您的指控。

5. 寻求法律援助：

6. 考虑咨询专业律师，他们可以为您提供更具体的法律建议，并帮助您处理案件。

7. 保护自己：

8. 在处理此类案件时，注意保护自己的隐私和安全。

9. 公司内部投诉：

10. 在报警之前，您也可以考虑向公司提出正式投诉。根据《中华人民共和国反性骚扰法》，公司有责任预防和制止性骚扰行为。

总结：

您的情况符合报警的条件，可以报警并提供相关证据。同时，建议您寻求法律援助，以确保您的权益得到充分保护。在处理此类敏感问题时，保持冷静和理性，遵循法律程序是非常重要的。

提醒：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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