在您签署了离职协议后，如果觉得赔偿金低于法律规定，是否可以撤销协议，这取决于几个关键因素：
协议的真实性和自愿性：如果离职协议是在您完全自愿的情况下签署的，且协议内容是双方真实意愿的体现，那么通常情况下，协议是有效的。
协议内容：如果协议中约定的赔偿金确实低于法律规定，您需要查看相关的法律规定，比如《劳动合同法》等，看是否有明确的法律条款支持您所要求的赔偿金额。
协议的撤销条件：根据中国法律，协议的撤销通常基于以下条件：
如果您的离职协议中赔偿金低于法律规定，但并不符合上述撤销条件，那么您可能无法直接撤销协议。
以下是一些可能的解决方案和建议：
在采取任何行动之前，确保您有充分的证据和法律依据，并咨询专业法律人士以获得最合适的建议。
提醒：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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问下律师，我被企业违法辞退后除了主张经济赔偿金还可以主张其他什么权利？请各位律师给予指导指点。麻烦说详细点。谢谢！……
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买了房子现在不买了已经交了定金对方的合同里面说不买了要赔偿百分之十的赔偿金有这条吗？……
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