在石材厂工作多年未签劳动合同，工作时长不固定，能否构成劳动关系并认定为工伤
在一石材厂工作4年，未签订劳动合同，都是没有固定工作时间，一般情况下从早上7点左右工作到晚上10点。赶货的情况下，凌晨12点左右下班。厂里提供住宿，有厂长的情况下，在厂里受伤了，能构成劳动关系，工伤吗？
律师回复
根据您提供的情况，以下是对您所提问题的法律分析：
一、劳动关系认定
-
劳动关系是指劳动者与用人单位之间建立的一种劳动法律关系，主要表现为劳动者在用人单位的领导下，提供劳动，用人单位支付劳动报酬。
-
您在石材厂工作4年，虽然未签订书面劳动合同，但根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，未签订书面劳动合同并不影响劳动关系的成立。以下是一些可能构成劳动关系的因素：
a. 您在石材厂工作的时间达到4年，符合劳动关系成立的一般时间要求。
b. 您的工作时长不固定，但根据您提供的情况，您的工作时间较长，且存在加班情况，这表明您与石材厂之间存在一定的劳动管理和被管理关系。
c. 石材厂提供住宿，有厂长在厂里，这表明石材厂对您有一定的管理职责。
综上所述，您与石材厂之间可能存在劳动关系。
二、工伤认定
-
工伤是指劳动者在劳动过程中，因工作原因受到的伤害。
-
根据您提供的情况，以下因素可能构成工伤：
a. 您在石材厂工作期间受伤，属于在工作过程中受到的伤害。
b. 您受伤的原因可能与工作有关，即因工作原因导致。
c. 您受伤是在石材厂提供的住宿环境下发生的，这也可能属于工作场所。
综上所述，您在石材厂受伤可能构成工伤。
三、解决方案和建议
-
尽快与石材厂协商，要求签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务。
-
向当地劳动监察部门投诉，要求对您的劳动关系和工伤情况进行调查。
-
如果协商无果，可以向人民法院提起诉讼，要求石材厂承担相应的法律责任。
-
在治疗期间，注意保存相关医疗证明和证据，以便日后维权。
总之，您在石材厂工作多年，未签订劳动合同，但可能存在劳动关系。在石材厂受伤的情况下，可能构成工伤。建议您尽快采取行动，维护自己的合法权益。
提醒：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。若需获取针对性专业建议，可微信扫描下方二维码免费咨询。
相关法律咨询
工伤申请
我发生工伤好几个月了，现在已经出院了，工伤不给我申请工伤，我应该怎么办呀……
工伤申请超期
两年前在工作单位受伤，但是未做工伤鉴定，两年内病情反复，影响日常生活，现在还能申请工伤补偿吗……
工伤认定。
A是甲公司的运输司机，经常往返于乙公司送货，只负责开车，不要求卸货。乙公司有专门的卸货人员，我因为了加快卸货速度，于是帮助乙公司进行卸货，在……
工伤补偿问题
工作期间受伤，到医院住院，出院结算费用自己花的，公司迟迟不解决住院费和误工费用怎么办……
交通事故及工伤如何办理流程
我在下班途中遭遇车祸，对方全责。主要伤害肋骨断了4根、脾破裂、两肺挫伤等。住院治疗期间因制动导致深静脉血栓医院进行了手术血管内下了滤网，三个……
零时工工伤维权
我妈妈47岁了是在工厂里上班的零时工2024年1月18日，不幸被机器搅断了右手的无名指中指食指三只手指离断，由于是零时工没有签劳动合同，请问……
公司合同到期不续签，工伤员工能否获得经济赔偿金
我妈妈去年工伤，现在还有十天劳动合同到期，公司无意续签，这种情况下可以拿到经济赔偿金吗？……
工伤医疗费用
在工作中缺氧晕倒 引起眼睛中血 咳血 全身无力 就医 医疗过程中欠费公司不给交费……
工伤期间 合同问题
2.17号入职，3.1号给单位送货途中被车撞了，对方全责。3.5号开始休息到现在，劳动合同没签，社保没交，上个月工资也没发。然后昨晚刚和单位……
工伤认定受阻，预支工资遭拒，该如何解决这一问题
因工受伤后回家修养，后要求预支工资，拒付。工伤认定也做不了，怎么办……