根据中国现行的相关法律法规，工伤停工休息期间的工资和医疗费用补偿有明确的规定。以下是对您问题的详细解答：
《工伤保险条例》第三十三条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。”
解释：
《工伤保险条例》第三十条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。工伤医疗费用按照国家规定由工伤保险基金支付，个人不缴纳工伤医疗费用。”
解释：
请注意，具体的补偿标准和程序可能会因地区和具体情况而有所不同，建议咨询当地的社会保险行政部门或专业的劳动法律师以获取更准确的信息。
提醒：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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