公司欠工资，仲裁介入后仍拖欠如何处理问题
律师回复
您好！关于您公司老板与总公司存在代理关系，欠薪不支付的问题，以下是我的法律分析和建议：
法律分析：
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代理关系：如果老板与总公司之间存在合法的代理关系，那么根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，代理人在代理权限内以被代理人的名义实施的法律行为，对被代理人具有法律约束力。
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欠薪问题：如果老板在代理期间欠薪，那么欠薪行为首先是对劳动者权益的侵害。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应当按时足额支付劳动者工资。
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仲裁裁决：仲裁裁决具有法律效力，如果仲裁裁决要求支付工资，那么老板和总公司应当履行裁决。
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仲裁期间的处理：如果仲裁裁决后，老板和总公司迟迟不履行裁决，劳动者可以采取以下措施：
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申请法院强制执行：根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，当事人应当履行仲裁裁决。一方当事人不履行的，另一方当事人可以依照《中华人民共和国民事诉讼法》的有关规定向人民法院申请执行。
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投诉举报：可以向劳动监察部门投诉，要求其对欠薪行为进行调查处理。
解决方案和建议：
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申请法院强制执行：如果仲裁裁决已经生效，而老板和总公司未履行支付工资的义务，您可以向法院申请强制执行。
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收集证据：在申请强制执行前，确保收集充分的证据，如仲裁裁决书、工资条、劳动合同等，以证明您的权利。
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咨询专业律师：建议您咨询专业律师，了解具体的法律程序和执行细节，确保您的权益得到充分保障。
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劳动监察：同时，您也可以向劳动监察部门投诉，要求其对欠薪行为进行调查处理。
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协商解决：如果可能，也可以尝试与老板和总公司进行协商，寻求和解的可能性。
希望以上分析和建议对您有所帮助。如果您需要更详细的法律服务，建议咨询专业律师。
提醒：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。若需获取针对性专业建议，可微信扫描下方二维码免费咨询。
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