1月15日跟公司主管口头请了长假，主管也同意了，现在不想再去公司，但是上个月15天的工资和12月的提成不给发了，说是请假这些天算旷工，都扣完……
餐饮企业在未与员工签订劳务合同且未缴纳社保的情况下，扣除迟到工资以及按旷工一天扣除三天工资的做法是否合法……
公司想逼我离职，发函强行调动我的岗位，若我不去就按旷工处理并强行让我离职，这种情况下可以领取失业补助金吗……
在职期间向公司提出2次书面辞职信，领导未批准，以其他理由推脱离职时间，期间因身体不适无法上班，提出请假申请未批准，记旷工，现处于离职状态，对……
我在*方 上班因为生病请假不批旷工 上线的时候不舒服 班长让休息 结果按旷离 上个月工资会正常发放吗……
我在电子厂上班,职务是司机,应聘的时候就告知我们工作内容是在家里接到通知了去上班.因之前工作的一次失误.领导要求我每天12个小时去车间搬货.……
8月7号，我因工作中暑被送医。然后我想去诊断为职业性中暑，就一直在跑医院（从7号~13号），现在公司想以无故旷工为由让我自动离职，我该怎么办……
我是在商场工作的销售员，我是和公司签的合同，公司强行要把我调到离家很远的商场，坐地铁往返四个小时左右，多次协商无效所以走了劳动仲裁，公司接到……
招聘未成年，未签合同，该员工在职期间旷工，偷拿店里东西，扣工资合法吗？……
我在公司上班两个月，公司未与我签订劳动合同，我旷工三天后被公司辞退，且公司不发工资。……
你好 我想咨询下5.1没上班，已经跟主管提前说了，最后还被算了旷工。物业公司。能仲裁吗？……
分线上补卡和纸质版补卡，线上补卡不需要扣一个月有3次，纸质版记旷工0.5天。一天一共四次打卡上午上班，上午下班，下午上班，下午下班。……