员工


作为境外公司雇佣的员工,我需要国内老板办理什么手续

我老板是外国人公司在境外,招聘我作为员工签订国外的劳工合同,老板方面需要在国内办什么手续吗?……


员工整月请假工资计算问题,特别是针对一月请假且特定日期是带薪假期的情况。

员工一月份整月请假,1月28 - 31日是带薪假期,还需要给他计算工资吗?……


公司拖欠工资如何处理

你好,我想问下公司不给员工发工资,但是允许员工先打借支条预领工资使用,说工资暂时不能发放,会在年底一次性结清……


员工不愿意调岗到其他永辉超市是否有赔偿

我们是陈家桥永辉超市的线上的员工,现在超市要关闭了请问他要把员工掉到附近的永辉超市我不愿意掉店有没有赔偿……


关于员工与公司解除合同的赔偿问题,员工有哪些权益

二审判决公司违法解除劳动合同并继续履行劳动合同,公司拒不履行,到申请强制执行这步,员工有什么权益?能主张什么赔偿?是直接强制执行的时候就能要……


公司转型裁员,未提前通知员工并以健康为由裁减员工,如何得到经济补偿和赔偿

在公司干了五年,现在公司要上新设备转型了,合同还没到期,提前也没有通知我们以什么形式裁减人员,没有理由了就以测血压高为由想裁减我们,请问我们……


关于二手车交易员工诈骗问题,如何追回被骗走的款项

你好,我是做二手车生意的。昨晚,我的员工以收购车辆为由,从我这里骗走了共计 9.3 万,通过转账方式给的,这笔钱他打牌输了出去。我有没有办法……


店长骚扰辱骂女员工并造谣可以报警吗

您好警察同志 我想问一下如果在一个店里店长骚扰女员工开黄腔 店长辱骂员工婊子 但是本人没有做这些事情被他造谣可以报警吗……


试用期未购买社保,转正后补偿社保,员工离职申请仲裁能否得到经济补偿

你好 我公司员工在试用期期间未购买社保,转正以后蔡购买的社保,现在该员工提出离职申请,如果他去申请仲裁,一般会不会支持该员工经济补偿?……


离职员工是否需要为公司丢失U盘赔偿

公司给每位员工发放了硬盘用于存储公司资料,工作期间,有同事借用 U 盘存储了公司的部分历史文件。若本人在离职前不清楚 U 盘去向,或者因个人……


婚纱店员工下班时间经常延迟,加班费问题如何解决

在婚纱店上班,老板要求员工必须等顾客拍完照才能下班。原本六点下班,却经常拖到九点多,甚至十一二点,而且还不算加班费。……


拆迁搬迁员工补偿问题,关于从深圳到东莞工作地点的变动,员工能否获得补偿金

因拆迁公司从深圳搬迁到东莞,都是在深圳另外一个地方租地方让不过去的员工上班(无设备)可以要到补偿金吗……


员工离职未完成项目计划指标,公司能否扣除离职当月工资作为处罚

员工离职后,公司在复查该员工离职前交接的项目时,发现其未能按照项目计划指标完成,公司联系员工,希望其来单位解决掉相关问题后支付离职当月工资,……


我作为新员工两个月未签劳动合同,旷工三天后被公司解雇,如何要回工资

我在公司上班两个月,公司未与我签订劳动合同,我旷工三天后被公司辞退,且公司不发工资。……


公司拒绝赔偿并试图调岗逼员工离职,如何应对这种情况

公司要裁员,但是他们不肯赔钱,就是想方设法给你调岗要你自动离职,我们该怎么办……


公司办公室内及门口监控长期监视员工是否违法

公司在办公室里面及门口装有监控,长期监视员工工作,这样是否违法?……


针对上述情况,如何在合同过期且最小化公司损失的前提下合理辞退员工

员工工作两年左右,因工作能力未得到领导认可,多次反映后无果,内容还是未得到认可。在加上公司目前对美工岗位需求不大,所以想让调岗,调岗不愿意,……


员工如何确认与哪家公司存在劳动关系,当工作表现和工作服装显示与公司A关联,但工资却由公司B发放时

员工工作时的状态和所穿工作服显示为一家公司,但工资却是由另一家公司发放,这种情况下该如何确认员工与哪家公司存在劳动关系?……


公司绩效不达标如何处理

因为绩效评级连续5个月不达标,公司让我签署了一份绩效面谈记录表,里面有一段文字大概是与员工沟通一致后解除劳动合同。……


员工失职造成损失,公司可以如何处理

公司员工工作失职造成公司经济损失9776元,公司处罚员工当月薪资20%,次月起调岗降薪,可以吗?……

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